为进一步提高医院等级医院复审工作，查找差距，明确任务，提升质量与安全。8月4日上午，医疗集团总医院组织召开了等级评审暨安全质量管理专题讲座。特别邀请了浙江大学第二附属医院质量管理办公室副主任戴晓娜教授到场作专题要点解读分析，医疗集团及总医院领导、全体中层管理干部及住院总、护理组长近300人参加了讲座。

　　在讲座上，戴晓娜教授从评审标准、检查方法、标准学习要点三个方面对《三级综合医院评审标准实施细则》进行了解读。她指出，卫生部启动的新一轮医院等级评审，将对之前评审的医院等级全部进行重新评审，重新挂牌。在新一轮评审周期内，全部医院均要申请进行评审，否则将取消执业资格。医院评审坚持政府主导、分级负责、社会参与、公平公正的原则和以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵的方针，围绕质量、安全、服务、管理、绩效，体现以病人为中心。医院评价的结果采用PDCA的循环方式表达，由原来单一专家组团现场评审转为多途径评价、院内外综合评价与信息评价，将结构、过程、结果质量组合进行评价。由原来对结果采用的千分制，转为运用质量管理PDCA的原理，为每条标准执行力分为“A”、“B”、“C”三档，保持标准条款之间的公平性，并设置了具有单项否决作用的核心指标。

　　在讲座中，戴晓娜教授首先对《三级综合医院评审标准实施细则》(2011年版)各章节进行了总体梳理和要点讲解。她指出，医院等级评审工作涉及到医院的方方面面，关系到每一位职工，每一位职工都要积极参与进来，将评审标准仔细研读，将内容“打包”学习分析，建立健全各项规章制度和组织机构，做到有措施、有落实、有成效。其次分析了医院评审委员会的检查方法。重点对追踪检查法及其方式、方法和意义进行了实例讲解。最后，简要介绍了医院如何做好迎评准备工作。要做到“六要”：一是要学习《标准》，二是要完善规范性文件，三是要加强培训，四是要不断督查与改进，五是要及时关注医院评审相关信息，六是要提交评审申请。在场的医护人员踊跃向戴教授提问，就等级评审过程中的难点、疑点问题，戴教授耐心细致的一一作答。

　　整场讲座持续了三个小时，会议室内座无虚席，大家边听讲边记录，讲座结束后，大家纷纷表示获益匪浅，对医院等级评审工作又增添了信心，并表示定会鼓足干劲、全力以赴，做足准备，迎接评审。